
岗位描述:
1.协助部长制定并持续完善内部审计、风控、合规及法律事务相关制度。
2.协助健全合规与内控体系,搭建法律知识库,建立风控前置机制;常态化识别评估公司投融资、经营管理等重点领域风险,建立风险台账及预警机制,监督风控措施有效性,为重点领域出具风控建议。
3.牵头负责公司及子公司合同、章程等法律文书审核,参与重大合同起草谈判与制度合规把关;规范合同全周期管理,持续更新标准合同模板库;统筹组织开展公司各项法律事务工作;对接外聘律师,协助处理法律纠纷,提供法律咨询,报送诉讼案件进展;建立合同、诉讼案件、外聘律师管理台账。
4.牵头推进落实企业债权清收工作,跟踪清收项目进度与措施落实情况。
5.协助部长制定年度内审计划,编制方案、实施程序、出具报告并跟踪整改闭环;配合组织开展公司各项审计工作;对接外部审计团队,协调审计资料提供与沟通事宜;推动落实审后整改要求,促进审计成果转化应用。
6.对二级监管企业行使《公司法》规定的监事会职权。
7.开展日常监督检查,跟踪关键业务流程运行情况,保障公司运营合规可控。
任职资格:
1.政治立场坚定,理想信念牢固,坚决拥护中国共产党的领导,自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。遵纪守法,品行端正,恪守职业道德及法律执业准则。
2.身心健康,心理素质良好,抗压能力较强,能够正常履行岗位职责。
3.具备5年法务、风控、合规相关岗位工作经历,其中至少有3年法务相关岗位工作经验,熟悉企业法务全流程业务。财务、审计相关经验仅作为参考,不作为核心评审条件。
4.掌握《民法典》《公司法》《合同法》《招投标法》等企业常用法律法规,了解国资合规管理相关要求,熟悉企业经营全链条法律风险点;有开展业务前置法律研判、合同起草审核、诉讼仲裁案件承办或债权清收等工作经历。
5.同等条件下,持有律师资格证者优先录用;
6.同等条件下中共党员优先录用。
7.特别优秀者,年龄可放宽至50周岁。
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