
岗位职责
1. 主导门店销售策略,达成业绩目标。
2. 统筹日常运营,确保服务标准落地。
3. 搭建团队梯队,提升整体作战能力。
4. 优化客户体验,建立良好品牌形象。
任职要求
1. 具备出色沟通协调与客户服务意识。
2. 能独立处理突发状况及各类客诉。
3. 拥有零售行业管理经验优先录用。
4. 结果导向,具备强烈责任心与执行力。
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